2015年1月15日上午10：00在考核办公室召开了教学单位考核工作会议。会议由考核组长廖木星主持，考核组全体成员李欣、吕明、李乐祥、张庆会、赵怀森、李振鹏、吴振林、金丽、齐万昌参会。

首先，组长廖木星对教学单位考核进行了分工安排，提出教学单位的公共指标考核由吕明和李乐祥负责，要求1月16日上午完成。业务指标的考核由全体成员按考核指标体系标准赋分。。

组长廖木星对业务指标考核赋分提出了要求，要求各成员在考核分数上不要出现不合理的分数差距，建议打分区间控制在一定范围之内。考核方式主要是听取单位汇报，对需要作证材料的由考核组到各单位进行查证。最后根据学院下发的考核指标和标准打分，分数由考核办公室汇总。

在考核过程中，组长廖木星和教务处处长李欣分别对各教学单位从专业建设、课程建设、人才培养模式、师资队伍建设、学生管理等方面的创新点和亮点进行了点评。要求各单位以考核促建设，不断提高教学和管理水平。